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転職女性の服装について

実際に転職を行動にうつす時、面接の際の服装も気になりますよね。女性の場合もスーツは一般的に黒やグレーといった、定番カラーが良いとされています。また、女性用のリクルートスーツを購入する際にデザインについて一番悩むのがパンツかスカートかということだと思います。基本的に、スーツであれば、パンツであってもスカートであっても、それほど問題となりませんが、スカートのほうが無難であるようです。最近では、ジャケット、パンツ、スカートとセットになったものも多くあるので、そういったものを購入するのも良いと思います。

ボタンの数などについては、特に気にする必要はないようですが、胸元の大きく開いたものや、スカートのスリットが深いものなどは避けたほうが良いです。シャツのカラーについては、白や淡いブルーやピンクなど爽やかな色合いのものが好まれます。靴もシンプルなパンプスで、ヒールの高さは３〜５cm程度が、足首が引き締まり、見た目にもきれいです。色はスーツに合わせるのが良いでしょう。ストッキングは自身の肌より、暗い色のもののほうが、足も細く見え、全体のバランスもよく見えます。化粧については、気合が入りすぎてあまり派手になるといったことのないよう、ナチュラルメイクを心がけてくださいね。

一般に人の第一印象は６〜１０秒で決まるといわれています。面接であってもこれは変わりません。既に社会人として働いた経験のある、転職者の場合ですと特に、服装や身だしなみによって「社会人としてのマナー」が問われることとなります。

面接は中身重視だろうから、服装なんて適当で大丈夫だと思うかもしれませんが、短い面接時間で自身の全てをアピールするには、第一印象が重要になってきますし、特に女性は、見た目が重要視されることも多くなってきます。ちゃんとした服装で、まずはその第一印象を好印象と所持していきたいものですね。

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